Skype: gulnara.aitzhanova |
e-mail: solei10@mail.ru
 
 
 

astana tv

семинар английское право

10 сентября 2016 года в адвокатской конторе "Smagul Samrat" состоялся  круглый стол на тему "Имплементация норм английского права в законодательство Республики Казахстан".

Спикеры  Зарина Дадебаева и Сергей Сизинцев.

 

сертификат 1

11 мая 2016 года в г. Алматы прошел первый съезд независимых экспертов и медиаторов в области здравоохранения, проведенный  в рамках VII Генеральной Ассамблеи Национальной Медицинской Ассоциации.

 сертифика 2

 

11-13 мая 2016 года адвокат-профессиональный медиатор Айтжанова Г.С  приняла  участие в семинаре-тренинге по медиации в области здравоохранения.

Сертификат  выдан Научно-методическим центром медиации и права  Российской Федерации 

 

 медиаторы в алмате

11 мая 2016 года в г. Алматы прошел первый съезд независимых экспертов и медиаторов в области здравоохранения, который

проходил в рамках VII Генеральной Ассамблеи Национальной Медицинской Ассоциации. Девизом съезда были слова: «Престиж профессии – в руках медицинских работников!».

 

Консультация

Поиск своего вопроса по имени
Страницы: [ 1 ] [ 2 ] [ 3 ] [ 4 ] [ 5 ] [ 6 ] [ 7 ] [ 8 ] [ 9 ] [ 10 ] [ 11 ] [ 12 ] [ 13 ] [ 14 ] [ 15 ] [ 16 ] [ 17 ] [ 18 ] [ 19 ] [ 20 ] [ 21 ] [ 22 ] [ 23 ] [ 24 ] [ 25 ] [ 26 ] [ 27 ] [ 28 ] [ 29 ] [ 30 ] [ 31 ] [ 32 ] [ 33 ] [ 34 ] [ 35 ] [ 36 ] [ 37 ] [ 38 ] [ 39 ] [ 40 ] [ 41 ] [ 42 ] [ 43 ] [ 44 ] [ 45 ] 46 [ 47 ] [ 48 ] [ 49 ] [ 50 ] [ 51 ] [ 52 ] [ 53 ] [ 54 ] [ 55 ] [ 56 ] [ 57 ] [ 58 ] [ 59 ] [ 60 ] [ 61 ] [ 62 ] [ 63 ] [ 64 ] [ 65 ] [ 66 ] [ 67 ] [ 68 ] [ 69 ] [ 70 ] [ 71 ] [ 72 ] [ 73 ] [ 74 ] [ 75 ] [ 76 ] [ 77 ] [ 78 ] [ 79 ] [ 80 ] [ 81 ] [ 82 ] [ 83 ] [ 84 ] [ 85 ] [ 86 ] [ 87 ] [ 88 ] [ 89 ] [ 90 ] [ 91 ] [ 92 ] [ 93 ] [ 94 ] [ 95 ] [ 96 ] [ 97 ] [ 98 ] [ 99 ] [ 100 ] [ 101 ] [ 102 ] [ 103 ] [ 104 ] [ 105 ] [ 106 ] [ 107 ] [ 108 ] [ 109 ] [ 110 ] [ 111 ] [ 112 ] [ 113 ]




Дулат  05.06.2012 08:15
Здравствуйте, Гульнара Серговна! Не могли бы Вы подсказать как должна проходит стажировка у адвоката. Так как у моего знакомого, проходящего стажировку, адвокат постоянно занят, отсутствует, говорит что он должен подойти тогда, когда приблизится окончание срока стажировки и она все объяснит. И должна ли она его обучать (стажировать), чтоб он не только смог сдать квалификационные экзамены, но и смог работать адвокатом профессионально. Или все адвокаты занимаются самообразованием?

Ответ:
Я предлагаю вам перенаправить ваш вопрос на сайт Министерства юстиции РК.

Дулат  05.06.2012 08:07
Здравствуйте, Гульнара Серговна! Я бы хотел тоже стать адвокатом. Как известно для этого необходимо пройти стажировку в Коллегии адвокатов минимум 6 месяцев. В коллегии мне пояснили, что помимо документов, подлежащих сдаче, необходимо внести в кассу коллегии 10 мрп в месяц х количество присужденного срока прохождения президиумом в месяцах (за стажировку). правомерно ли это и то, что после сдачи экзаменов, для получения лицензии помимо лицензионного сбора в 6 мрп внести сумму, эквивалентную 3000 долл. США. И вообще каковы расходы пи занятии адвокатской деятельностью? Спасибо

Ответ:
Дулат, каждая Коллегия адвокатов имеет свой устав, в котором оговорены размер оплаты за стажировку и вступительный взнос. Вы имеет право пройти стажировку в любой удобной для вас Коллегии.

Аселя  04.06.2012 12:14
Еще раз здравствуйте! Я уже писала ранее:

Помогите пожалуйста разобрать в следующей ситуации - Год назад я устроилась на работу на время отсутствия основного работника (девушка ушла в декретный отпуск). По закону получается, что на момент выхода основного работника из декретного отпуска, мой трудовой договор считается завершенным. Однако сейчас я сама нахожусь в положении на 4ом месяце. Если основной работник выйдет из декрета, имеет ли право Работодатель прекратить мой трудовой договор, не взирая на мое положение? Разве статья "Особые положения" не распространяется в моем случае? И в случае, если меня в итоге уволят, могу ли я подать на Работодателя в суд?

Заранее большое спасибо!

Ответ:
Аселя, напротив, работодатель не имеет право уволить вас, поскольку вы беременны. Однако вам следует уже письменно уведомить своего работодателя и приложить справку о постановки на учет по беременности.

в трудовом кодексе нашла статью:

Статья 185. Ограничение прекращения трудового договора
1. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами, женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет, за исключением случаев, предусмотренных подпунктами 1), 3) — 18) пункта 1 статьи 54 настоящего Кодекса.
В пункт 2 внесены изменения в соответствии с Законом РК от 17.02.12 г. № 566-IV (см. стар. ред.)
2. В случае если на день истечения срока трудового договора женщина представит медицинское заключение о беременности сроком двенадцать и более недель, кроме случаев замещения отсутствующего работника, работодатель обязан по ее письменному заявлению продлить срок трудового договора по день окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Получается Работодатель вправе уволить меня?

Заранее большое спасибо!

Ответ:
Аселя, вам нечего беспокоиться, читайте внимательно наименование статьи: ОГРАНИЧЕНИЕ прекращения трудового договора. Это означает, что договор не может быть прекращенным работодателем по его инициативе с перечисленными в п.1 и 2 лицами. Договор может быть прекращен, если эти лица сами заявили о прекращении трудового договора.

Гульден  04.06.2012 12:11
Здравствуйте! В 1994 году мои родители приватизировали квартиру, моя доля на тот момент составляла 1/5 от 41 кв.м., мой возраст на тот момент составлял 16 лет. В августе 2008 года я договором дарения подарила свою долю своему брату. В 2011 г. брат продал квартиру. На данный момент мне 34 года, имею троих разнополых детей, муж госслужащий, я гражданская служащая. Подала в ЖКХ (через ЦОН)на очередь на квартиру по льготной программе как гражданская служащая. ЖКХ ответил мне отказом из-за 1/5 доли, якобы не прошло еще 5 лет! Просят представить им договор дарения 1/5 доли, но я его найти не могу, т.к. кв. продана, а у нотариуса оформлявшего сделку приостановлена лицензия и все документы он сдал в архив. Подскажите пж., что можно сделать в данной ситуации, можно ли как то поднять историю квартиры. На данный момент, ни у мужа, ни у детей имущества согласно справки с Юстиции нет, только моя 1/5 доля.

Ответ:
По жилищному законодательству должно пройти 5 лет после отчуждения жилья. Однако, если вы действительно ее подарили, т.е. произвели отчуждение в 2008 году, то брат должен был зарегистрировать 1/5 долю на себя. Скорее всего он это не сделал и вы по настоящее время являетесь собственником доли. Кроме этого, обратитесь официально в нотариальную палату города и попросите выдать вам копию договора.

Любовь Петровна  04.06.2012 11:56
Здравствуйте,Гульнара Серговна! Очень надеюсь на Вашу помощь! Ситуация такова: В 1954 году в возрасте 20 лет девушка вступает в брак и принимает фамилию мужа. В 1958 г. муж умирает.Есть свидетельство о смерти. В 1966 г. она вступает в брак второй раз. В свидетельстве о браке (повторном) написана ее девичья фамилия. В архивных документах есть запись: вдова и № св. о смерти. Могла ли она,как вдова, при смене паспорта (в советское время меняли паспорта в 25 лет,45лет) взять свою девичью фамилию,есть ли основание для этого,может быть в старом Законе о браке Каз ССР?
Если можно,подскажите, пожалуйста.

Ответ:
Любовь Петровна, мне не совсем понятно что вы хотите (вернуть девичью фамилию или для других целей вам нужно изменить данные в свидетельстве о браке). По истечению стольких лет, если вы намерены вернуть свою фамилию, то нет надобности поднимать архивы. Вам следует обратиться в РАГС (ранее ЗАГС).

Люсинда  04.06.2012 11:18
Здравствуйте! скажите пожалуйста,может ли запись телефонного разговора быть основным доказательством в уголовном деле, хотя голос на экспертизу не брали???

Ответ:
Если вы имеете в виду запись произведенную самостоятельно (без документального оформления на ее разрешение), то такая запись не будет признана в качестве доказательства.

Наташа  03.06.2012 14:28
Добрый день! Я индивидуальный предприниматель. Ежеквартально оплачивала налоги, но в этот раз,т.е. до 25 мая должна была оплатить налог, но забыла и просрочила. Обязаны ли были сотрудники налогового комитета письменно уведомить меня об оплате налогов или нет?

Ответ:
Сдача декларации и отчетов это обязанность налогоплательщиков, в т.ч. и ИП, соответственно вы обязаны сами своевременно производить оплату. Более того, вы об этом сами и знаете.

группа  03.06.2012 13:13
здравствуите Гульнара Сергевна! хотел бы узнать, итория такая кто то работал директором филиала АО НК КТЖ: стаж работы более-5 лет,год тому назад при проверке финансовой полиции выявилилось,что главным бухгалтером этого филиала было возбуждено уголовное дело по факту хищения( присвоения) денег, директору филиала не осталось ничего как написат заявления по собственному желанию, так как он был подозреваемым.В Мая месяце суд постановил наказали главного бухгалтера и причастных,диретор прощел как свидетель так как все это делалось в обход него и без его подписей,можно ли ему восстановиться на работу в качестве свидетелья. В момент написания заявления он был на больничном,каму то нужно было его место.( заказной) прощу Вас ответит на наще письмо с уважением работники филиала.

Ответ:
Исходя из ваших пояснений, работник филиала написал сам заявление об увольнении по собственному желанию. Хотя он имел полное право быть отстраненным от занимаемой должности на период предварительного следствия, а не увольняться. Его бы уволили. если ему предъявили обвинение в совершении преступления. В том что он находился на "больничном" на период следствия и написания заявления не может быть принято как причина для восстановления на работу.
Ему не следовало писать собственноручное заявление об увольнении по собственному желанию, а следовало проконсультироваться у адвоката.

Алтынай  02.06.2012 06:59
Уважаемая Гульнара Серговна, скажите, пожалуйста, имеет ли право работодатель уволить работника, если у нее муж заключенный? И необходимо ли уведомлять работодателя о замужестве?

Ответ:
Если вы госслужащая, то о своем семейном положении вы обязаны сообщить, поскольку госслужащие , в том числе и супруг (а) сдают декларации о доходах и имуществе в налоговый орган. Уволить вас не могут из-за того, что ваш супруг осужден за преступление и отбывает срок. Государственный служащий может быть уволен за не представление или искажение сведений либо за иные проступки.

Ольга  01.06.2012 21:59
Здравствуйте Гульнара Серговна! моего друга хотят обвинить в разбое по 179ст.РК, он в нем участвовал во время преступления,но не по своей воле его заставили быть вместе с группировкой, организовавшей нападение на частное предприятие. Теперь он с ребятами находится под орестом. Как нам быть в данной ситуации? и посадят ли теперь его за соучастие? подскажите пожалуйста. Если вас не затруднит,большая просьба выслать ответ на майл, но а если не сможете ,то сюда.

Ответ:
Ольга, стать 179 УК РК имеет части 1-4 и указывает на тяжесть преступления.Соответственно по какой части ему предъявят обвинение будет зависит срок осуждения. Если он докажет, что он под угрозой или обманом оказался на месте преступления (как вы пишете "не по своей воле и его заставили"...), то у него будет шанс оправдаться. Однако его участие означает, что он был в сговоре с группой лиц, а это квалифицирующий признак тяжести преступления.

Райхан  01.06.2012 18:11
СПАСИБО БОЛЬШОЕ ЗА КОНСУЛЬТАЦИЮ!!!
наталья  01.06.2012 17:26
Гульнара Серговна, большое спасибо вам за ответы. Я их внимательно прочитала, вы извините,за то что задаю их вновь и вновь, просто очень переживаем и хотелось перед собеседованием быть уверенными. еще раз благодарим за помощь!

Ответ:
Наталья, побеждает в судебном споре тот, кто имеет больше документальных доказательств, поэтому обращайтесь всегда письменно и требуйте ответа Вы вправе их не просить, а требуйте, если вам их своевременно не выдают. Удачи Вам!

наталья  01.06.2012 16:43
здравствуйте. мы усыновляем ребенка. мне 47, мужу 43. посещаем ребенка вместе, документы оформлены на двоих. ребенку 2 месяца. гл.врач дома малютки вытупает категорически против , мотивируя это тем , что я не прохожу по возрасту, а мужчины не могут быть усыновителями по закону. это было высказанно в устной форме. мы подали официальный запрос на письменный ответ. в ответе гл. врач написала, что мы не можем усыновить ребенка, так как при усыновлении обращается внимание на самого старшего супруга. в законе я такой статьи не нашла.у натариуса я оформила бумагу, что не против того, что бы муж усыновил ребенка. что делать дальше? скоро собеседование, гл. врач будет против нас. есть ли шансы на благоприятный исход дела? спасибо.

Ответ:
Наталья, вы дважды задавали ранее аналогичный вопрос, на который я давала ответы. Если вы их не читали, то наберите в поиске свое имя и прочтите либо обратитесь на персональную консультацию.
В последнем ответе я вам указала, что у вас есть возможность и не теряйте время для оспаривания.

ваш вопрос:
наталья 22.05.2012 07:59
здравствуйте. мы с мужем усыновляем малыша, ему 2 месяца. мне 47 лет, мужу 43. заведующая детским домом категорически против того, что бы мы усыновляли, мотивируя это тем, что по новому законодательству разница в возрасте не должна быть более 45 лет. я не против того, что бы мой муж был усыновителем, а заведующая говорит, что по закону мужчины не усыновляют детей. в статьях 96 и 97говориться обратное. что делать? На учет мы встали в декабре 2011 года, на тот момент закона о возрасте не было. на учете стоим вдвоем. ребенка посещаем вдвоем с 4 мая 2012 года.муж подходил к заведующей , говорил что у нас мужчины могут быть усыновителем, а она катекорически все отрицает и говорит, что не один прокурор вам не даст усыновлять и предлагает оформить опекунство. какие мы еще можем доводы для нее привести. ?спасибо.

Ответ:
Наталья, в предыдущем вопросе я дала вам ответ со ссылками на нормы закона.Ваш супруг вправе усыновить. Обратитесь официально (супруг) с заявлением, получите письменный отказ (то что вам устно отказывает заведующая) и оспорьте его в судебном порядке. Не теряйте время на хождения и пустые переговоры, а действуйте с письменными подтверждениями ваших обращений.

наталья 20.05.2012 21:43
здравствуйте. мы с мужем усыновляем малыша, ему 2 месяца. мне 47 лет, мужу 43. заведующая детским домом категорически против того, что бы мы усыновляли, мотивируя это тем, что по новому законодательству разница в возрасте не должна быть более 45 лет. я не против того, что бы мой муж был усыновителем, а заведующая говорит, что по закону мужчины не усыновляют детей. в статьях 96 и 97говориться обратное. что делать?

Ответ:
По действующему семейному законодательству право на усыновление ребенка распространяется как на женщину так и на мужчину. но состоящего в зарегистрированном браке (ст.91 п.11 КоБ(С)иС РК).
Согласно статье 96:
1. При усыновлении ребенка одним из супругов требуется письменное согласие другого супруга на усыновление, если ребенок не усыновляется обоими супругами.
2. Согласия супруга на усыновление ребенка не требуется, если супруги фактически прекратили семейные отношения или проживают раздельно более года.
Таким образом, ваш супруг в праве усыновить ребенка. Скорее всего (я могу только предполагать, поскольку не знаю обстоятельств вашего дела) вам отказали в связи с тем, что на учете на усыновление состоите вы, а не ваш супруг.
Все процедуры усыновления должен был проходить ваш супруг, в том числе подавать от своего имени заявления, состоять на учете и т.д.

Юнна  01.06.2012 13:57
Здравствуйте, Гульнара Серговна. Скажите, пожалуйста, можно ли с Вами побеседовать конфиденциально? Мой вопрос несколько щепетилен и не хотелось бы выносить его на всеобщее обозрение. Очень надеюсь на Ваш положительный ответ. С уважением Л.С.

Ответ:
Юнна, я вам отправлю ответ на ваш email.
Конечно, все личные вопросы, связанные с супружескими отношениями, вопросы по детям и деление имущества должны быть разрешены на персональной консультации адвоката. Адвокат по закону об адвокатской деятельности конфиденциален и соблюдает адвокатскую тайну.

Сара  01.06.2012 08:35
Здравствуйте Гульнара Серговна.Я живу в Астане у меня двое детей 5 и 7 лет, в данное время я работаю и у меня зарплата 60 тыс тенге здесь в Астане у меня родственников нету мой родственники в Алмате. Я сейчас живу с мужем и его родителями а муж мой маминкин сыночек и они хотять отправить моих детей в Тараз к заловке на летние каникулы и они давить меня морально каждый день и хотят что бы я дома сидела (не работала)если я не соглашусь муж будет меня бить я с ним жила 10 лет из них 8 лет я сидела дома но теперь я хочу развестись и при этом забрать детей до 14 числа с работы я возьму отпуск подскажите пжл как мне поступить мне уволиться с работы или нет или мне в Алмате открыть ИП и заниматься с торговли просто бракорозводный процесс 3 месяца будет поэтому помогите мне пжл. я прописана в Астане мкр молодежный с старшим сыном в доме его родителей а он прописан в другом доме с младшим сыном у него нет квартиры толька машина есть и я могу претендовать на машину? СПАСИБО жду вашего ответа

Ответ:
Сара, я не могу вам дать совет как поступить уволиться или нет, открыть ИП и т.д. По вашим личным вопросам вы можете советоваться со своими близкими людьми.
К тому же , на сложные семейные вопрос нужно получать персональные (индивидуальные) консультации. Не должна ваша семейная жизнь быть достоянием гласности здесь.
Бракоразводный процесс не может влиять на ваш переезд. Вы вправе подать иск на расторжение брака в Алматы. По поводу побоев, вам нужно фиксировать эти факты, то есть вызвать полицию, написать заявление и обязательно освидетельствовать свои телесные повреждения (синяки, ушибы). Это вам в будущих судебных спорах по детям может пригодиться.
Вы можете претендовать на половину стоимости машины при разделе имущества, если эта машина приобретена во время вашего брака и зарегистрирована на его или ваше имя.

Райхан  31.05.2012 14:51
здравствуйте! нужно ли брать направление на работу от центра занятости,если есть вакансия.

Ответ:
Согласно закона РК "о занятости населения" (статья 9) работодатели участвуют в реализации государственной политики занятости путем принятия на работу на вакансии лиц, обратившихся по вопросу трудоустройства в соответствии с квалификационными требованиями, установленными в организациях.
Работодатель обязан:
1) предоставлять уполномоченному органу в полном объеме информацию о предстоящем высвобождении работников в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата, количестве и категориях работников, которых оно может коснуться, с указанием должностей и профессий, специальностей, квалификации и размера оплаты труда высвобождаемых работников и сроках, в течение которых они будут высвобождаться, не менее чем за один месяц до начала высвобождения;
2) направлять уполномоченному органу сведения о наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) в течение трех рабочих дней со дня их появления;
3) своевременно (в течение пяти рабочих дней со дня направления к нему уполномоченным органом граждан) извещать о приеме на работу или отказе в приеме на работу с указанием причины путем соответствующей отметки в направлении, выданном уполномоченным органом;
4) выполнять установленную квоту рабочих мест для инвалидов;
5) представлять уполномоченному органу сведения о количестве прошедших профессиональную подготовку, переподготовку и внутрипроизводственное обучение с указанием полученной специальности и квалификации.

Сара  31.05.2012 14:16
Извините пжл я не понела я написала вам 30.05 числа спасибо вам за ответ но можете ответить кратко они могуть забрать моих детей или не могуть потому что я слышала что детей до 10 леть забираеть мать а после 10 леть по желанию детей? спасибо и извините еще раз

Ответ:
Сара, решает только суд. Я могу лишь с вами предполагать. Суд спрашивает мнение ребенка с 10 летнего возраста с кем он хочет остаться. Это неправильно вам сказали, что ребенка до 10 лет не забирают у матери. Родители имеют равные права и суд вправе оставить с отцом даже новорожденного ребенка.
Повторяюсь, что вам следует уехать в Алматы и ждать иск от мужа.
Если вы хорошая мать, то дети останутся с вами. В суд идите обязательно с адвокатом!

Сара  31.05.2012 14:00
Здравствуйте Гульнара Серговна!я хотела бы узнат что бы выйграт в суде заявление я первым должна написать? потому что я уверена что он постарается забрать у меня детей скажите пжл это возможно? Скажите пжл я хотела бы написать заявление и уехать с Астаны в Алмату и написать доверенность адвокату чтобы он защищал все мой права но я боюс что они могуть договорится с моим адвокатом и решать в суде в свою пользу. Помогите пжл.Заранее благодарю.

Ответ:
Сара, если вы подадите иск как истец первая, это еще не значит, что суд вынесет решение в вашу пользу. Суду надо доказывать, что вы правы. В вашем случае, вы можете уехать в другой город. Тогда он вынужден будет подать иск в суд по месту вашего проживания ( в Алматы).
Адвоката наймете там же, который будет представлять ваши интересы в суде и будет вашей защитой.
Вы вправе уехать с детьми в другой город и не ставя его в известность, поскольку вы опасаетесь, что он может отобрать детей себе. Тогда вы будете вынуждены подавать иск в суд.
Решайте сами. как вам поступить.

райхан  31.05.2012 12:49
здравствуйте! у меня через месяц работник освобождает место сторожа, а в центре занятости зарегистрированы два человека . кто из них имеет право преимущества на трудоустройство при условии , что один из двух материально обеспечен ,другой не имеет ничего , помимо того . что должен платить алименты на двух детей .
заранее спасибо за консультацию .

Ответ:
Вы как работодатель вправе заключить трудовой договор с любым работником. Указанные обстоятельства, это не основание для отказа или принятия на работу указанных лиц.

Диля  31.05.2012 12:40
Благодарю вас за ответ! Если вас не затруднит, скажите пожалуйста, чем руководствуется суд при вынесении решения о проживании ребенка с отцом? В каких случаях отцам удавалось выйграть этот спор, чем они руководствовались? Спасибо еще раз!

Ответ:
Суд выносит решение на основании кодекса о браке (супружестве) и семье РК и руководствуется статьями данного нормативного акта в интересах ребенка в пользу одного из родителя. Родители (мать и отец) имеют равные права. Если отец докажет , что ребенку у него будет лучше, то суд вынесет решение в его пользу. Каждый судебный спор о ребенке -индивидуален и сложен. Поэтому суд тщательно рассматривает такой иск.
Вам следует обратиться на персональную консультацию.

Диля  31.05.2012 12:26
Добрый день! Подскажите пожалуйста, практикуют ли у нас в Казахстане после развода родителей опеределить место жительства ребенка- сторону отца. При этом мать не состоит на учете в мед. учреждениях, исправно выполняет свои материнские обязанности. Если да, то в каких случаях? Или как правило суд на стороне матери? (ребенок 3 года)

Ответ:
В судебной практике имеются решение суда в пользу отцов. Но только суд решает в интересах ребенка, а не в интересах одного из родителей. С учетом малолетнего возраста (3 года) в большинстве случаев суд оставляет ребенка с матерью. Есть другие варианты разрешения спора о ребенке. Если ребенок остался у матери, то нужно определить порядок встреч с ребенком.

Красникова Галина Митрофановна  31.05.2012 10:09
Здравствуйте.20 января этого года нас развели с мужем в Шымкенте в Абайском суде.Дело в том что мой муж освобождён досрочно около двух лет назад в Астане.За это время он будучи невыездным связался с брачной аферисткой.Муж не успел доехать до меня и своего 15 летнего законного сына.Мы даже его не видели.Сожительница мужа заставила подать его на развод.Муж не имеет законных гражданских прав до окончания срока.Срок заканчивается в августе этого года.Тем не менее заявление каким-то чудным образом было принято в Астане у него только на чутвёртый раз.В предыдущие его посещения бракоразводных органов заявление не принималось.В нашем городе никто не разбирался.По поводу сына несовершеннолетнего и имущества не вёлся разговор в суде.Вообщем нас развели без мужа автоматически не учитывая права матери и ребёнка.Моего уже бывшего мужа зовут Красников Дмитрий Борисович.Прошу Вас дать мне совет по поводу данной ситуации.Я против развода и хотела бы чтобы анулировали незаконное заявление мужа и незаконный развод.Заранее спасибо Вам за ответ.

Ответ:
Каждый имеет право на свободу выбора своей личной и семейной жизни.
Семейным законодательством предусмотрено расторжение брака в случае не согласия второго супруга в судебном порядке. Суд вправе дать срок для примирения- 6 месяцев. Если в указанный срок супруги не помирились, то суд выносит решение о расторжении брака. Хочет ли супруг расторжения брака или нет, но брак будет расторгнут судом.
При решении вопроса о расторжении брака истец должен только указать с кем остается ребенок, решен ли вопрос о его содержании и имеются ли имущественный спор. Однако эти вопросы (по ребенку и разделу имуществу) могут рассматриваются отдельным исковым требованием.
Аннулировать решения суда нельзя. Его только обжалуют в вышестоящих судебных инстанциях, согласно процессуальным срокам и действиям.
Даже если вы его обжалуете. этим только вы растянете судебный спор, но результат будет один- суд расторгнет ваш брак.
Вам следует подать иск на взыскание алиментов и если есть общее имущество , то его разделить.

Лия  30.05.2012 14:56
Здравствуйе! Такой вопрос: Я разведена, бывший муж в тайне прописал нашего несовершеннолетнего ребенка в свою квартиру на лесозаводе, я категорически против (хотела прописать ее у себя,но неуспела) т.к могут возникнуть проблеммы с садиком и.т.д Как я могу выписать ребенка если он против?

Ответ:
Прописывает и вписывает сам собственник жилья.
Но вам следует обратиться для начала в ЦОН и установить на основание каких документов он ее прописал, поскольку для регистрации предоставляется оригинал и копия свидетельства о рождении ребенка (если только вы ее сами ему не дали или он сделал себе повторное свидетельство о рождении ребенка).

Татьяна  30.05.2012 10:46
Здравствуйте! Мы с мужем находимся в разводе,от брака имеем несовершеннолетнюю дочь! 2007 года я обратилась в суд с иском о взыскании алиментов! Иск был удовлетворен. Задолжность росла,а алименты он так и не платил. Неоднократно судебный исполнитель предупреждал его об административной и уголовной ответственности.2009 года был привлечен к административной ответственности. После чего далее продолжал игнорировать судебного исполнителя. 2008 и 2009 года мною была подана жалоба о возбуждении уголовного дела. Дело было прекращено. Он пообещал алименты выплачивать ежемесячно и постараться погасить задолжность. Но обещание как всегда не выполнил. Иногда он приносил мне на руки небольшие суммы( 5 тыс или 2 тыс). Январь,февраль,март перечислял по десять тысяч тенге и все. Больше от него денег я не видела. В воспитании ребенка не участвует. За последний год ребенок видел папу 2 раза( на новый год и день рождения) и то от силы по 15-20 минут. Подскажите пожалуйста,как мне сейчас быть? Что делать? Судебные исполнители нечего сделать не могут. Может заново подать жалобу о возбуждении уголовного дела?

Ответ:
Сообщите ему что вы лишите его родительских прав. Лишение родительских прав не освобождает его от выплат алиментов, но после лишения прав, он не сможет предъявить иск о взыскании алиментов с вашей дочери, когда состариться или будет нуждаться в содержании.

Гулдана  30.05.2012 10:25
Добрый день. Моего супруга осудил у меня вопрос попадает ли он по амнистию? Амнистия вышла после приговора как мне наш адвокат объяснил, что в связи с амнистии ему уберут половину срока, то есть 2 года от 4 который ему дали.я напишу приговор судьи только на казахском. КР КК 296 бабы 2 болигинде,297 бабында корсетилген кылмыстарды жасауда кинали деп тауып 296 бабы 2 болилимен 4 жылга бас бостандыгынан 3 жылга колик куралын жургизуге кукыгынан айырылсын. 297 бабымен 2 жылга бас бостандыгынан айырылсын. КР КК 58 бабы 2 болигинин талабына сай катандыгы женилирек жазаны негурылым катан жазага синиру жолымен тупкиликти жаза ретинде 4жылга бас бостандыгынан айыру 3 жылга колик куралын жургизу кукыгынан айыру жазасы тагайындалсын. КР КК 13 бабы 2 болиги "а" тармагынын талабына сай сотталушынын арекетинде кылмыстык кауипти кайталауына бар деп танылсын. жаза отеу мерзими 25 казан 2011жылдан бастап есептеледы. Подскажите и посоветуйте пожалуйста как нам быть? Благодарю.

Ответ:
Извините, но к сожалению, я владею казахским языком только на бытовом уровне. Пусть ваш супруг обратиться официально с заявлением в свою администрацию учреждения, где отбывает срок о применении к нему амнистии. Ему должны дать ответ.

Сара  30.05.2012 10:04
Здравствуйте, я хочу развестись с мужем. у нас 2 детей 5 и 7 лет я не работаю а он бизнесмен, если я разважусь с ним детей я могу забрать с собой или от того что я безработный детей отберут у меня

Ответ:
Отсутствие работы , квартиры, денег не может быть основанием для определение места жительства с родителем, чье материальное положение выше, чем другого родителя. Суд только в интересах детей решает этот вопрос.

Шлпан  30.05.2012 07:57
добрый день, подскажите пожалуйста, необходимо уволить сотрудника, по причине несоответствия квалификации, нехватки знаний, не справляется с заданиями и т.д. также часто опаздывает, при этом не соглашается даже на 10 минут задержаться, хотя в договоре есть пункт о том что при необходимости обязан работать сверхурочно. дело в том что опоздания и пропуски никак не регистрировались, поэтому единственное основание - нехватка знаний и квалификации для занимаемой должности. в ТК сказано, что необходима комиссия для признания работника неквалифицированным для занимаемой должности, подскажите что это за комиссия и какой у нее должен быть состав? спасибо

Ответ:
Обратитесь на персональную консультацию либо адресуйте ваш вопрос а сайт Министерства труда и соц.защиты населения РК.

Аселя  29.05.2012 06:23
Помогите пожалуйста разобрать в следующей ситуации - Год назад я устроилась на работу на время отсутствия основного работника (девушка ушла в декретный отпуск). По закону получается, что на момент выхода основного работника из декретного отпуска, мой трудовой договор считается завершенным. Однако сейчас я сама нахожусь в положении на 4ом месяце. Если основной работник выйдет из декрета, имеет ли право Работодатель прекратить мой трудовой договор, не взирая на мое положение? Разве статья "Особые положения" не распространяется в моем случае? И в случае, если меня в итоге уволят, могу ли я подать на Работодателя в суд?

Заранее большое спасибо!

Ответ:
Аселя, напротив, работодатель не имеет право уволить вас, поскольку вы беременны. Однако вам следует уже письменно уведомить своего работодателя и приложить справку о постановки на учет по беременности.

Атя  28.05.2012 21:49
Здравствуйте.Прошу Вас, помогите,как мне грамотно поступить в моем случае.В браке купили 1 комнатную квартиру.В ней так и не жили.Квартира без ремонта и непригодна для проживания.Развелись.В суд на раздел подавать не стали,т.к. бывший муж сказал, что на свою долю не претендует и подарит ее дочери.В нотариусе сказали,что прежде чем он подарит свою долю,сначала нужно ее выделить.Так и сделали.Через неделю он забрал документы из ЦОНа,а теперь говорит,что оформит дарственную,когда ребенку исполнится 18 лет.Сейчас ребенку 2 года!!!По сути, нам сейчас негде жить.Чтобы заселиться нужно делать в ней капитальный ремонт.Теперь жилье стоит,а я оплачиваю ком.услуги.Если продавать,пусть и через суд,то все равно, из половины стоимости жилья,я купить нам с дочкой угол не смогу.А делать в ней ремонт и заселиться...она сразу возрастет в цене.Похоже, он этого и ждет,чтоб потом ему "побольше" досталось.Как быть мне в такой ситуации,чтобы не остаться без жилья???

Ответ:
Вы имеете право собственности по 1/2, зарегистрированную на ваше имя и вашего бывшего супруга. Соответственно без согласия вы не вправе совершать какие -либо сделки. Если он намерен подарить дочери свою долю, но только по достижению ею 18 лет, то он может оформить дарственную сейчас, но с условием, что квартира может быть отчуждения только когда дочь станет совершеннолетней. Либо вам остается получить его согласие и сдать квартиру лицам, которые за свои деньги произведут ремонт в счет арендной платы.

ольга  28.05.2012 18:05
подскажите пожалуиста. сколько лет в браке нужно прожить чтоб иметь право на наследство.

Ответ:
Не совсем правильно поставлен вопрос.
Но попытаюсь вам разъяснить.
Наследство по закону принимается супругом (ой) как наследник первой очереди. Супруги состоящие в зарегистрированном браке не зависимо от продолжительности его времени вправе получить наследство.

*Имя:


*E-mail:


*Текст:


*Введите код, изображенный на картинке:
  


Внимание! Отправленное сообщение появится только после проверки администратором сайта!
 
Rambler's Top100 Resurs.kz: сайты Казахстана и раскрутка сайта  
© 2009 Адвокат Айтжанова Гульнара Серговна
Создание сайтов Алматы - megagroup.kz